الأجور والضرائب
- يتم دفع الأجور في آيسلندا عادة على أساس شهري، في بداية كل شهر جديد.
- ويجري تحويل الدخل بعد خصم الضرائب إلى الحسابات المصرفية للموظفين.
- ويُرسل نموذج مفردات الأجر إلكترونياً في الغالبية العظمى من الحالات، ويمكن الاطلاع عليه تحت "مستنداتي" في الخدمات المصرفية للأفراد (عبر موقع الإنترنت).
- يُوضح نموذج مفردات الأجر مبلغ الأجور المدفوع، والأجر الإجمالي، والضرائب المدفوعة والمصروفات الأخرى المتعلقة بالأجور.
- ويشير الأجر الإجمالي إلى مبلغ الأجور قبل خصم الضرائب والمصروفات المتعلقة بالأجور.
- بينما يشير مبلغ الأجور المدفوع إلى المبلغ الذي تم تحويله إلى الحساب المصرفي.
- يجب أن يحصل جميع العاملين بأجر على كشف المرتبات التي يشار إليها بالأجر والخصومات.
المصروفات المتعلقة بالأجور
- تشمل المصروفات المتعلقة بالأجور:
- مدفوعات صندوق المعاشات
- رسوم عضوية النقابة العمالية
- مساهمة الموظف في صندوق العمل
- مصروفات الطعام، إذا كان الموظف يتحمل تكلفة الطعام المقدم في مكان العمل.
- يتم إلزام أصحاب العمل أيضاً بخصم نفقات إعالة الأطفال من الأجور أو أي التزامات رسمية غير مسددة وإرسالها إلى الهيئات المختصة.
- ويجري توضيح جميع المدفوعات والحسميات في نموذج كشف المرتبات كل شهر.
الضرائب - مصدر مهم من مصادر الدعم في دولة الرفاه
- يعتمد رفاه دولة آيسلندا على سداد الأفراد للضرائب والرسوم الرسمية الأخرى. وتستخدم الدولة الإيراد الضريبي في تمويل الخدمات العامة والإعانات الاجتماعية. www.rsk.is
- يتم إلزام جميع الأطراف التي تحقق إيراداً (العاملون بأجر والمتعاقدون) بسداد ضريبة الدخل وضريبة البلدية.
- تُسدد ضريبة الدخل إلى الدولة.
- بينما تُسدد ضريبة البلدية إلى البلدية التي يعيش فيها الفرد.
- ويتم إلزام مسددي الأجور بخصم الضرائب من أجور العاملين بأجر وسدادها للدولة.
- تتباين مبالغ الضرائب التي يسددها العاملون بأجر حسب دخلهم.
- ويشمل نظام الضرائب شرائح ضريبية تطبق على الأجور.
- يسدد الأفراد نسبة 37.4% من دخلهم في المتوسط على هيئة ضرائب ومصروفات متعلقة بالأجور.
- يتم خصم (الخصم الضريبي) للشخص من الضرائب. يبلغ الخصم الضريبي الشخصي 59,665 كرونة آيسلندية في الشهر في عام 2023. www.rsk.is/einstaklingar/stadgreidsla/personuafslattur
- يحق لكل فرد مقيم في آيسلندا يبلغ عمره 16 سنة أو أكثر الحصول على الخصم الضريبي.
الإقرار الضريبي
- يتم إلزام كل فرد بتقديم إقرار ضريبي إلى الهيئات الضريبية في شهر مارس من كل عام. وينطبق ذلك على الأفراد الذين يتلقون إعانات اجتماعية أو إعانات العجز.
- وإذا لم يقدم الفرد الإقرار الضريبي، فسيعمل مفوض مديرية الإيرادات الداخلية على تقييم مبلغ الأجور التي اكتسبها الشخص المعني.
- الإقرار الضريبي هو مستند إلكتروني يوضح جميع مصادر الدخل والأصول والالتزامات والضرائب المُسددة الخاصة بالشخص المعني عن تلك السنة.
- تقوم الهيئات الضريبية بفحص الإقرار الضريبي وحساب جميع المبالغ الرسمية التي يجب أن يدفعها كل فرد، والتعويض إذا كان ذلك مناسبا.
- وتُحسب إعانات الفوائد على مساعدة السكن وإعانات إعالة الأطفال لدعم الأسر التي تضم أطفالاً على أساس الإقرار الضريبي. وتُقدم هذه الإعانات بناءً على الدخل والأصول.
- يكون الإقرار الضريبي على شكل نموذج إلكتروني.
- في العادة يتم إدخال جميع المعلومات فيه مسبقاً، كالأجور والضرائب المخصومة من العمل الذي تُدفع عنه مرتبات على سبيل المثال.
- يجب التحقق من الإقرار الضريبي وتقديمه إلكترونياً. ويتم ذلك باستخدام ايس ليكيل أو الهوية إلكترونية.
- يُقدم الإقرار الضريبي في شهر مارس من كل عام تحت "صفحاتي" في الموقع الإلكتروني: www.skattur.is
- وتُدرج نتائج فحص مديرية الإيرادات للإقرار الضريبي الخاص بكل فرد بالتفصيل في نموذج تقدير الضريبة، حيث تُوضح فيه الرسوم الرسمية، والتعويضات وما إذا كان الشخص المعني دائناً أم مديناً بالمال. ويمكن العثور على نموذج تقدير الضريبة الإلكتروني تحت "صفحاتي" في الموقع الإلكتروني:www.skattur.is